坚持项目为王 推动持续改善 ——尊龙凯时集团举行2020年度持续改善有突出贡献者表彰
发布时间:[2021/06/29]
2月26日,尊龙凯时集团在多功能厅举行2020年度持续改善有突出贡献者表彰大会,集团董事长周虎宏、梅化公司董事长周玉斌、集团总经理殷铭、董事张坚平、常务副总经理陈明、党委书记陈伟、副总经理印长林、钱厚琴、王卫东等高层领导出席大会,各部门、各工厂负责以及项目负责人参加了大会。 梅新公司和九宏公司通过视频连线形式参加大会。 周玉斌作2021年持续改善动员报告。他指出,2020年全年完成持续改善收益6000多万元,呈现出诸多亮点,但同时还有许多需要改进的地方。
他强调,2021年,在国际疫情形势严峻和国内同质化竞争压力越来越大的形势下,只有不断降本增效,才能在市场上立于不败之地。 他指出,2021年是持续改善变革之年,以三大法人公司推进持续改善,坚持项目为王,强力推动公司内部有份量的、收益较大的项目。新的一年必须全面推进精益销售、精益生产、精益费用、精益管理,形成三地全面开花的氛围,为集团的利润目标作出积极的贡献。 张坚平主持大会。他说,2021年要坚持调动全员积极性、主动性、创造性,激发持续改善内生动力,三地全面开花,瞄准目标,向前冲。 陈伟宣读了《关于表彰2020年度持续改善有突出贡献者的决定》。2020年,共评出优秀组织奖4个,分别为三厂、五厂、梅新公司一厂和九宏公司;评出组织奖4个,分别为梅新公司二厂、九宏综合处、氯碱销售处、营销公司。 评出2人获得项目特等奖,分别是三厂史有宝、氟材料销售科李刚;3人获得项目一等奖,分别是九宏公司王来春、氯碱销售科储群、三厂陈勇;五厂赵国庆、一厂王广华、梅新公司一厂王红兵、五厂李伟、六厂蔡范昆等5人获得项目二等奖;梅新公司二厂孙生勤等18人获得项目三等奖。 评出6人获得合理化建议一、二、三等奖,三分会朱江一等奖。周玉斌为优秀组织奖和组织奖获得者颁奖;陈伟为项目特等奖和一等奖获得者颁奖;陈明为项目二等奖获得者颁奖;印长林为项目三等奖获得者颁奖;钱厚琴为合理化建议一、二、三等奖获得者颁奖。 最后,优秀组织奖获得者李建国;项目特等奖者史有宝、李刚;项目一等奖获得者代表王来春、项目二等奖获得者王红兵、合理化建议一等奖获得者朱江等6名代表发表获奖感言。
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